Kehitystarpeestanne käsin: Valitsemme laajasta sisältökirjastostamme kehitystarpeeseenne sopivat oppimissisällöt ja rakennamme niiden pohjalta teille sopivan kokonaisuuden.
Oppimisinfrastruktuurinne mukainen ratkaisu: Valmennussisällöt ovat tuotavissa joko omalle oppimisalustallenne tai SharePoint-intranettiin. Suunnittelemme niiden hyödyntämisen osaksi organisaationne olemassa olevia oppimisrakenteita, kuten esihenkilö- ja tiimikokouksia sekä muita yhteisöllisiä kokoontumisia.
Merkityksellisillä keskusteluilla muutokseen: Rakennamme kokonaisuuteen teille sopivan yhteisöllisen oppimisen suunnitelman. Tutkimusnäytön perusteella keskustelu ja kokemusten reflektointi ovat keskeinen osa psykologisten työelämätaitojen oppimista ja siirtymistä käytäntöön.
Yksilöllistä tukea: Learning Success Management -tiimimme tukee teitä koko asiakkuuden ajan. Teille nimetään oma Learning Success Manager, joka auttaa viestinnässä ja aktivoinnissa sekä toimii suunnittelu- ja sparrauskumppanina.
Kaikki tämä kuuluu hintaan.
Täyttäkää lomake, niin suunnitellaan teille sopiva ratkaisu ja katsotaan samalla mahdollisuutta testata valmennuksia.
